為切實加強交通基礎設施建設管理及路政管理工作，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘公路工程技術人員1名及路政管理人員1名。
一、招聘條件、范圍、對象
(一)擁護中國共產(chǎn)黨的領導、熱愛社會主義、有良好的政治品行和身體素質(zhì)，具有為人民服務的思想，遵紀守法，甘于奉獻。
(二)工程技術人員1名，限男性，大專以上文憑，土木工程及相關專業(yè);路政管理人員1名，男限，具有高中及以上文憑，能熟練操作辦公軟件(Excel、Word)。
(三)年齡在18周歲以上(含18周歲)40周歲以下(含40周歲)，工程技術人員放寬至45周歲以下(含45周歲)。
(四)身體健康，體貌端正，無殘疾，無口吃，無重聽，無色盲。
(五)有下列情形之一者不得報考：
1.受過行政、刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的。
2.有犯罪嫌疑尚未查清的。
3.道德敗壞、有流氓、偷竊、吸毒等不良行為的。
4.在校就讀期間或原工作崗位受到過處分尚未解除的。
5.被開除公職的。
二、招聘辦法
嚴格按照公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開報名、擇優(yōu)錄用的方式進行，接受紀檢組及社會各界的監(jiān)督。
(一)報名
1.報名時間：2019年12月26日至2019年12月29日。
2.報名地點：百里杜鵑鵬程管理區(qū)云錦大道旅客服務中心三樓(黔大連接線彝山花谷景區(qū)路口處)。
3.報名要求：(1)報考人員須持《畢業(yè)證》，身份證或戶口簿(當?shù)嘏沙鏊鶓艏C明)方可報考;(2)報名時，交近期同底免冠一寸彩照3張。
(二)面試(測試)
由招聘工作領導小組組織測試和面試，應聘工程技術人員采取直接面試的方式進行;路政管理人員采取測試+面試方式進行，測試主要測試應聘人員對辦公Excel、Word的操作能力。
(三)優(yōu)先錄用
1.復原退伍軍人。
2.百里杜鵑管理區(qū)內(nèi)建檔立卡貧困戶。
(四)體檢
面試結(jié)束后，由招聘工作領導小組集體研究，確定參加體檢人員范圍，體檢(1.外科：無傳染性皮膚病，無征兵體檢要求禁止的紋身或明顯疤痕。2.內(nèi)科：無肺結(jié)核、無肝炎，及其它傳染病。3.五官科：嗅覺、視力、雙耳聽力正常。)需到縣級以上醫(yī)院進行，并在規(guī)定時間內(nèi)將體檢結(jié)論交到交通運輸局招聘工作領導小組辦公室。體檢費用自理。
(五)錄用
1.經(jīng)面試、體檢合格的人員，按擇優(yōu)錄用原則，確定為擬聘用人員。
2.對擬聘用人員進行為期7個工作日的公示，接受社會監(jiān)督。
3.公示后合格的人員，安排到農(nóng)村公路管理所上崗，由農(nóng)村公路管理所進行考核。
4.被聘用人員的待遇：本次招聘人員屬臨時性崗位(非編制人員)，經(jīng)面試、體檢合格且公示無異議的人員，作為擬聘用人員，由百里杜鵑管理區(qū)農(nóng)村公路管理所根據(jù)《勞動合同法》在30個工作日內(nèi)與擬聘用人員簽訂聘用合同，合同實行一年一簽，試用期1個月，試用期滿且考核合格后正式聘用。其中工程技術人員每月工資3500元(工資構成：基本工資2500元+績效工資1000元，含規(guī)定個人應繳社會保障繳費)為基數(shù)，其中具有一級建造師、造價工程師資格的月工資在原有基礎上增加1000元，具有二級建造師、造價工程師資格的月工資在原有基礎上增加500元;路政管理人員每月工資2000元(工資構成：基本工資1500元+績效工資500元+工齡工資，含規(guī)定個人應繳社會保障繳費)為基數(shù)，工作滿1年后計算工齡工資，工作年限1-5年(含5年)的，逐年按50元/月/人的標準增加，工作年限6年以上的、逐年按100元/月/人的標準增加，最高不超過3750元。
三、聯(lián)系方式
咨詢電話：0857-5680792
聯(lián)系人：蔡洪山 手機：13595775470
貴州百里杜鵑管理區(qū)交通運輸局
2019年12月25日
