為認(rèn)真貫徹落實(shí)“健全鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的服務(wù)保障機(jī)制，提高公務(wù)員定向招錄和事業(yè)單位優(yōu)先招聘比例”，形成鼓勵(lì)人才在基層成長(zhǎng)、行政事業(yè)單位人員從基層來(lái)的選人用人導(dǎo)向，堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持面向基層、德才兼?zhèn)�、人崗相適的選人標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)黔東南州人民政府《關(guān)于印發(fā)黔東南州行政、事業(yè)單位公開(kāi)遴選(選調(diào))工作人員辦法(暫行)的通知》文件精神，結(jié)合我縣實(shí)際，制定《丹寨縣2019年公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員工作實(shí)施方案》，具體實(shí)施方案如下：
一、公開(kāi)遴選職位
公開(kāi)遴選事業(yè)單位管理崗職位6個(gè)。
二、公開(kāi)遴選對(duì)象和條件
（一）遴選對(duì)象
報(bào)考遴選縣事業(yè)單位管理崗位的人員必須是本縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)在編在崗的工作人員(不含工勤、臨聘人員)。此次遴選對(duì)象不包含金泉街道、教育系統(tǒng)和衛(wèi)生系統(tǒng)在編在崗的工作人員。
（二）遴選條件
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn);
2.年齡在35歲以下(即在1984年11月30日以后出生);
3.具有3年以上工作經(jīng)歷，近3年年度考核均為稱(chēng)職(合格)以上(試用期、見(jiàn)習(xí)期除外)。
4.具備公開(kāi)遴選職位要求的相關(guān)資格條件;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（三）具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)遴選
1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受相關(guān)部門(mén)審查，尚未終結(jié)的;
2.受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;
3.按照國(guó)家和省、州、縣有關(guān)規(guī)定，公開(kāi)招聘到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層事業(yè)單位工作未滿(mǎn)3年服務(wù)年限的;
4.近3年年度考核有不稱(chēng)職(不合格)、基本稱(chēng)職(基本合格)的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、公開(kāi)遴選程序
（一）報(bào)名
本次事業(yè)單位公開(kāi)遴選堅(jiān)持個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的原則，統(tǒng)一采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位，多報(bào)無(wú)效。
報(bào)名時(shí)間：2019年12月31日8:30至2020年1月3日17:00，逾期不予受理。
報(bào)名地點(diǎn)：丹寨縣行政中心七樓中共丹寨縣委組織部干部股。
報(bào)名時(shí)需提交下列材料，接受資格審查：
1.報(bào)考人員如實(shí)填寫(xiě)《丹寨縣2019年公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名信息表》)一式二份(見(jiàn)附件)，《報(bào)名信息表》按干部管理權(quán)限報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委審核同意參加遴選并加蓋公章后，將審核蓋章后的《報(bào)名信息表》交到報(bào)名處。
2.本人有效《居民身份證》或有效《臨時(shí)居民身份證》、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(含全日制學(xué)歷和在職教育最高學(xué)歷)以及報(bào)考職位所需的相關(guān)證件原件及復(fù)印件1份。
3.近期一寸名免冠白底彩色照片2張(不含粘貼在報(bào)名信息表上的2張，背面寫(xiě)上姓名);
4.本人參加工作文件、調(diào)動(dòng)和任職文件復(fù)印件1份(《報(bào)名信息表》中體現(xiàn)的工作經(jīng)歷和任職經(jīng)歷印證材料);
5.本人近3年年度考核表復(fù)印件1份;
6.《2019年公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員綜合政審表》(所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)有關(guān)站所審核簽字蓋章)。
（二）資格審查。
報(bào)名時(shí)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查，中共丹寨縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局安排人員對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名申請(qǐng)進(jìn)行資格審查，審查報(bào)考人員是否符合報(bào)考資格條件，資格審查工作貫穿公開(kāi)遴選全過(guò)程，發(fā)現(xiàn)資格不符的將立即取消遴選資格。
報(bào)名資格審查結(jié)束，適時(shí)將資格審查合格人員在網(wǎng)上進(jìn)行公示�？忌氷P(guān)注遴選相關(guān)信息，如因考生未及時(shí)查閱遴選相關(guān)信息或錯(cuò)填聯(lián)系電話、電話關(guān)機(jī)、更改電話號(hào)碼等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系的，視為自動(dòng)放棄。報(bào)考人員報(bào)考時(shí)提供虛假材料，偽造虛假報(bào)考材料、證件等信息騙取報(bào)考資格，以及在遴選中進(jìn)行非法組織活動(dòng)的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消其參加公開(kāi)遴選資格。
（三）綜合考察
遴選主要采取綜合考察的形式進(jìn)行，組建考察組深入通過(guò)資格審查的遴選對(duì)象所在單位，采取個(gè)別談話、調(diào)閱相關(guān)資料、征求相關(guān)部門(mén)意見(jiàn)、與遴選對(duì)象面談等方式，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開(kāi)遴選職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察，注重考察“德”和“能”的真實(shí)情況、工作實(shí)績(jī)、政治品質(zhì)和道德品行。考察組由用人單位和組織人社部門(mén)3名以上干部組成，用人單位派出人員擔(dān)任考察組組長(zhǎng)�？疾旖M考察結(jié)束后，根據(jù)考察結(jié)果，按照人崗相適的原則，對(duì)所有參加遴選的人員進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，研究提出遴選崗位擬遴選人員建議，形成考察綜合報(bào)告報(bào)丹寨縣2019年公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組。丹寨縣2019年公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考察組呈報(bào)的考察情況和建議，會(huì)議研究確定擬遴選人員。
（四）公示與調(diào)動(dòng)
丹寨縣2019年公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組將會(huì)議研究確定的擬遴選人員名單，分別在丹寨縣人民政府網(wǎng)和擬遴選人員所在單位進(jìn)行公示，公示時(shí)間為3天。公示期結(jié)束后，發(fā)函征求縣紀(jì)委監(jiān)委、縣政法委和縣衛(wèi)健局等部門(mén)意見(jiàn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響公開(kāi)遴選的，由中共丹寨縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局按照干部管理權(quán)限辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
四、紀(jì)律要求
遴選工作嚴(yán)格遵守公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動(dòng)接受有關(guān)部門(mén)及社會(huì)公眾監(jiān)督。對(duì)違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
為保證公開(kāi)遴選工作的順利進(jìn)行，成立丹寨縣2019年公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“領(lǐng)導(dǎo)小組”)，負(fù)責(zé)本次公開(kāi)遴選工作的組織實(shí)施與監(jiān)督。
領(lǐng)導(dǎo)小組成員如下：
組 長(zhǎng)：曾 菲丹寨縣委常委、組織部部長(zhǎng)、黨校校長(zhǎng)
副組長(zhǎng)：馬定江 丹寨縣委組織部副部長(zhǎng)、縣人力資源社會(huì)
保障局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)
趙建華 中共丹寨縣委編辦主任
成 員：李文平 中共丹寨縣委組織部副部長(zhǎng)
楊 婧 中共丹寨縣紀(jì)委常委
李 杰 中共丹寨縣委組織部部務(wù)委員
張艷玲 丹寨縣人力資源和社會(huì)保障局副局長(zhǎng)
潘皇洋 中共丹寨縣委編辦副主任
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣委組織部，李杰同志任辦公室主任，張艷玲同志任辦公室副主任，馬洲和楊小亮同志負(fù)責(zé)日常工作事務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)公開(kāi)遴選報(bào)名、資格審查、面試、考察等相關(guān)工作的組織實(shí)施。
本實(shí)施方案由丹寨縣2019年公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián) 系 人：馬洲、楊小亮
聯(lián)系電話：0855-3695556、0855-3695062
監(jiān)督電話：0855-3611547
附件1：《丹寨縣2019年事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員計(jì)劃表》(點(diǎn)擊下載)
附件2：《丹寨縣2019年公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》(點(diǎn)擊下載)
附件3：《丹寨縣2019年公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員考核政審表》(點(diǎn)擊下載)
丹寨縣人力資源和社會(huì)保障局
2019年12月31日
